Cimahi, patrolinews86.com – Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Cibabat Cimahi merupakan RS type B Pendidikan yang dimiliki Pemkot Cimahi, dan berlokasi di tengah-tengah pusat Kota Cimahi. Saat ini RS Cibabat menerapkan kolaborasi manajemen antara Struktural dan Fungsional, artinya membenahi keharmonisan manajemen untuk mencapai kesuksesan kedepan nya. Hal ini diungkapkan Direktur RSUD Cibabat dr. H. Gamal MARS kepada patrolinews86.com, ketika ditemui pada Senin, tanggal 13/12 lalu.
dr. H. Gamal, yang baru 10 bulan menjabat Direktur RSUD Cibabat ini menambahkan, RSUD Cibabat sebagai BLUD harus mengatur strategi dan berinovasi dalam meningkatkan kesejahteraan dan mencerdaskan SDM sesuai visi dan misinya, salah satunya menambah jam pelayanan rawat jalan (poliklinik sore) agar dapat meningkatkan PAD dan mengurangi jumlah karyawan yang relatif berlebih. “Idealnya 800 karyawan dimana kondisi saat ini memiliki 1050 karyawan”, ujar dr. H Gamal.
Untuk jam kerja karyawan sesuai dengan kebijakan yang sudah cukup lama, yaitu mulai senin sampai sabtu tapi dengan waktu yang sama rasionya 40 jam per minggu. Sehingga kalaupun karyawan mau dari senin sampai jum’at, berarti masuknya jam 08.00 wib sampai jam 16.00 wib. Sekarang jam 08.00 wib sampai 14.30 wib, jadi sebenarnya itukan ga ada masalah. “Tinggal menambahkan jam kerjanya aja, kalau senin sampai sabtu kerjanya 6 jam. Kalau senin sampai jum’at kerjanya 7 atau 8 jam”, tambah dr. H. Gamal.
Halaman : 1 2 Selanjutnya
